INFIRMIERE en MEDECINE jour/nuit - H/F
Langres
L'entreprise
À propos du poste
Les infirmiers dispensent des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, ils contribuent à l’éducation à la santé et à l’accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Les infirmiers interviennent dans le cadre d’une équipe pluri professionnelle, dans des structures, de manière autonome et en collaboration.
Le service de médecine B/SMR a une capacité de 15 lits de médecine et 12 lits de SMR.
Les pathologies les plus fréquentes sont :
- Accidents vasculaires cérébraux, épilepsies
- Troubles neuro cognitifs (Alzheimer, maladie à corps de Lévy, maladie de Parkinson)
- Perte d’autonomie, maintiens à domiciles difficiles (chutes à répétitions, éthylisme chronique, isolement social, troubles de la marche, dénutrition …)
- Pathologies cancéreuses et soins palliatifs
- Insuffisances respiratoires aigües ou chroniques (pneumopathie, pneumonie, BPCO, asthme, …)
- Insuffisances cardiaques chroniques
Profil recherché
Diplôme d’Etat infirmier
savoir-faire attendus :
Les limites de ses fonctions et celles de ses collaborateurs.
· Les circuits d’information au sein de l’établissement.
· Les règles de déontologie et respecter le secret professionnel.
· Les pathologies médicales et psychiatriques.
· La pharmacologie.
· La méthodologie d’analyse d’une situation clinique et d’analyse de pratiques.
- Les techniques de communication.
· Le droit des patients.
· Les outils de la gestion du stress.
· L’hygiène hospitalière.
· Les différents circuits (médicaments, déchets, linge, …).
· Les gestes et postures de manutention.
· Les protocoles et procédures de l’établissement via la Gestion Electronique Documentaire.
· Premiers secours
Compétences requises
Éléments nécessaires pour postuler
Document(s)
Caractéristiques du poste
ℹ️ Infos de l'offre
Publiée le 02/02/2026💰 Salaire brut
2400€ / Mensuel
📅 Prise de poste
Dès que possible
🎯 Avantages
15 RTT et de 28 congés annuels au prorata du temps de travail. Vous aurez possibilité de bénéficier des avantages du CGOS (billetterie, chèques vacances, chèques culture, réduction location vacances....). Le Centre Hospitalier de Langres dispose aussi d'une association locale donnant accès, aux agents de l'hôpital, à des réductions auprès des commerçants et des activités à prix réduits.